弗吉尼亚州的联邦法官对指责六个语言招聘人员的起诉书被驳回了六个语言招聘人员，通过提供7.03亿美元的合同提供不合格的口译员，在起诉书违反其适当的加工权利之前找到九年延迟。
美国地区法官莱昂·布兰克姆在法庭上说，案件中，她“震惊了”，并驳回了所有六名被告的偏见，这意味着他们不能再次被吸引。
2009 - 2012年之间的阿富汗部队的增加始于达到达里和普什图文的需求，这些指控始于可以被授予全体秘密安全许可的达利和普通发言者。使命基本人员（MEP）获得了6.79亿美元的合同，以提供语言学家。语言学家每年赚20万美元，成功的招聘人员获得了250美元至2,500美元的奖金。
在六名被告工作的MEP的分包商中发现了问题。一个名叫Abdul Aman的招聘人员，被Fedsys发射并被指控帮助人们作弊，通过电子邮件向Fedsys和Mep通过电子邮件发送了他的上级，称这种欺诈猖獗。分包商解雇了整个团队的20个，包括六名被告，以及MEP发射的Fedsys。根据政府记录，2014年，美国军队暂时阻止了Fedsys和MEP承包工作。
阿富汗重建特别监察长对此案进行了调查，其任务是调查美国在阿富汗可能存在的欺诈、浪费和滥用支出。内部文件显示，这类问题非常猖獗，涉及数十亿美元。
审查以招聘人员为中心，主要是阿富汗移民自己，为缔约事务所找到了潜在的语言学家，并建立了他们的初始电话采访。
此案的被告之一拉菲·安瓦里(Rafi Anwari)得到一份工作，在2009年增兵期间为驻阿富汗美军招募达里语和普什图语的语言学家。十多年后，安瓦里和包括他妻子在内的其他五人被指控帮助这些语言学家在语言技能考试中作弊，为自己赢得奖金，并被告知他们可能因参与一场数百万美元的诈骗而入狱。案件开庭审理时，Brinkema说政府不能争辩军队受到威胁。
Brinkema表示，如果招聘人员带来不合格的候选人，则承包商应该在阿富汗最终结束之前发现，并且没有办法招聘人员在这么多时间之后捍卫自己。
“在这种情况下可能有很多罪魁祸首，但这不是这些人，”Brinkema说。
“这是一个非凡的时刻，”Joshua Berman表示，授权书，他代表了Anwari Pro Bono的律师。“司法实际上在这里完成。”
“我们对这个国家的忠诚受到质疑，”Anwari在一份声明中说。“它一直挂在我们的头上，”他补充道。“但我总是有信心真相会出来。”
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